täiskirje prindi

Towards a managerial public service bargain : the Estonian civil service reform

autor
vastutusandmed
Cerlin Pesti and Tiina Randma-Liiv
allikas
ajakirja aastakäik number kuu
vol. 11, 1
ilmumisaasta
leheküljed
p. 135–154
leitav
ISSN
1337-9038
märkused
Bibliogr. p. 151-154
Open Access
Open Access
teaduspublikatsioon
teaduspublikatsioon
keel
inglise
kategooria (üld)
kategooria (alam)
Uurimisrühm
Haldusjuhtimine ja halduspoliitika
Pesti, C., Randma-Liiv, T. Towards a managerial public service bargain : the Estonian civil service reform // The NISPAcee journal of public administration and policy (2018) vol. 11, 1, p. 135–154. https://doi.org/10.2478/nispa-2018-0006