Managing conflict in organisational change
autor
vastutusandmed
Andres Kiitam, Allan McLay, Tōnu Pilli
allikas
International journal of agile systems and management
ajakirja aastakäik number kuu
vol. 9, 2
ilmumisaasta
leheküljed
p. 114-134
võtmesõna
affective conflict
cognitive conflict
unrealistic conflict
consequential loss
Lewin
opportunities
organisational change
ISSN
1741-9174
TTÜ struktuuriüksus
keel
inglise
Kiitam, A., McLay, A., Pilli, T. Managing conflict in organisational change // International journal of agile systems and management (2016) vol. 9, 2, p. 114-134.