prindi

Appearance-based discrimination against young women in the workplace

autor
Lämsä, Anna-Maija
Ojasoo, Merle
Jyrkinen, Marjut
Pučetaite, Raminta
vastutusandmed
Anna-Maija Lämsä, Merle Ojasoo, Marjut Jyrkinen, Raminta Pučėtaitė
allikas
Qualitative research in organizations and management
kirjastus/väljaandja
Emerald Publishing Limited
ajakirja aastakäik number kuu
vol. 18, 2
ilmumisaasta
2023
leheküljed
p. 125-141
leitav
https://doi.org/10.1108/QROM-02-2022-2292
märksõna
töötajad
tööelu
sooline diskrimineerimine
sooline võrdõiguslikkus
sugupooled
eetilised aspektid
välimus
naised
kohamärksõna
Eesti
võtmesõna
appearance
case study
discrimination
Estonia
ethical problem
gender
narrative inquiry
woman
ISSN
1746-5648
märkused
Bibliogr. p. 138-141
teaduspublikatsioon
teaduspublikatsioon
klassifikaator
1.1
Scopus
Scopus
TTÜ struktuuriüksus
ärikorralduse instituut
keel
inglise
Lämsä, A-M., Ojasoo, M., Jyrkinen, M., Pučetaite, R. Appearance-based discrimination against young women in the workplace // Qualitative research in organizations and management (2023) vol. 18, 2, p. 125-141. https://doi.org/10.1108/QROM-02-2022-2292